AI ökar produktiviteten på arbetsplatserna, men bara med en timme om dagen

Trots alla fantasifulla påståenden om att AI skulle göra miljontals tjänstemannajobb irrelevanta eller föråldrade och frigöra enormt ekonomiskt värde och produktivitet, har dess verkliga effekt på arbetsplatsen hittills varit mild i bästa fall, verkar det som. Det framgår av OpenAI:s nya rapport om AI-användning i företag, som visar att AI sparar tid och ansträngning för medarbetarna, men inte mycket, bara 40-60 minuter per dag.

OpenAI har undersökt 9 000 medarbetare på mer än 100 företag och använt verkliga användningsdata från företagskunder, och den viktigaste slutsatsen är att företag snabbt inför AI och "upplever mätbara produktivitets- och affärseffekter".

AI:s inverkan på arbetsplatsen är verklig, men fortfarande blygsam

75% av medarbetarna på olika avdelningar rapporterade att antingen deras hastighet eller kvaliteten på deras arbete förbättrades som ett resultat av att de använde AI. Starka användare kunde spara ännu mer tid, upp till 10 timmar i veckan. I rapporten https://cdn.openai.com/pdf/7ef17d82-96bf-4dd1-9df2-228f7f377a29/the-state-of-enterprise-ai_2025-report.pdf konstateras också att AI inte bara snabbar upp befintliga arbetsflöden, utan också gör det lättare att utföra arbetsuppgifter som medarbetarna inte kunde utföra tidigare.

På papperet är det lovvärt att AI sparar en timme om dagen i genomsnitt. Men det motsvarar inte riktigt den typ av framtid som vi utlovades när ChatGPT exploderade på scenen för tre år sedan.

Redan i maj 2025 varnade Anthropics VD Dario Amodei https://www.axios.com/2025/05/28/ai-jobs-white-collar-unemployment-anthropic att AI är ett tåg som inte kan stoppas och att tekniken kan komma att utplåna över 50 % av alla nybörjarjobb inom finans-, teknik-, juridik- och konsultsektorerna och orsaka upp till 20 % arbetslöshet under de kommande ett till fem åren.

Företagen kämpar för att omvandla AI till vinst

Men de företag som skyndar sig att väva in AI-verktyg i sina rutiner har enligt uppgift inte haft någon större framgång med att kapitalisera på tekniken. Enligt en MIT-studie på https://fortune.com/2025/08/18/mit-report-95-percent-generative-ai-pilots-at-companies-failing-cfo/där 350 anställda tillfrågades, 150 ledare intervjuades och 350 offentliga implementeringar av AI analyserades, misslyckas 95 % av AI-pilotprogrammen med att gå med vinst eller uppnå resultatmålen, och endast 5 % av programmen ger en snabb ökning av intäkterna eller har en mätbar inverkan på vinster och förluster.

Naturligtvis kan en ekonomisk omvälvning där hela jobbbranscher och roller blir helt automatiserade fortfarande komma, och det skulle vara dumt att avskriva den enorma potential som AI har så här tidigt. Det går inte att förneka att AI har haft en tydlig och mätbar inverkan på arbetsplatserna, men att gå från att bara vara ett verktyg som hjälper dig att utföra uppgifter snabbare och mer effektivt till att bli något som helt kan ta över ditt jobb kommer att vara en betydligt brantare uppförsbacke än vad den tidiga hypen antydde.