Studie varnar för historisk förändring på arbetsmarknaden: 50% av alla jobb kan försvinna

Är AI en jobbdödare eller en drivkraft för utveckling? Den frågan står just nu i centrum för en hetsig debatt. En opinionsundersökning som nyligen genomfördes av Bonn Business Academy (BWA) i samarbete med Diplomatic Council (DC) har kommit fram till några alarmerande slutsatser: år 2040 kan hälften av alla befintliga jobb i Tyskland ha ersatts av artificiell intelligens och robotteknik. Resultaten kommer att presenteras vid IGBCE:s 8:e ordinarie fackföreningskongress, som äger rum den 19-24 oktober i Hannover.

Under ledning av Harald Müller, vd för BWA och medordförande för Real-World AI Forum vid Diplomatic Council, genomfördes en undersökning bland 150 chefer från stora och medelstora företag samt fackliga företrädare. Målet var att undersöka möjligheter, risker och tidslinjer i samband med den tekniska omvandling som drivs av AI och humanoida robotar.

Enligt undersökningen tror 69% att artificiell intelligens kommer att vara lika vanligt förekommande på kontor 2027 som Microsoft Office är idag. Inom tillverkningsindustrin förväntar sig 35% att AI kommer att vara allmänt vedertaget 2030, medan 55% inte tror att det kommer att ske förrän efter 2040. Prognoserna är ännu mer försiktiga när det gäller humanoida robotar: endast 18% tror att de kommer att vara i allmänt bruk 2030, medan 40% förväntar sig den milstolpen närmare 2040. Nästan hälften - 46% - anser att en utbredd användning före 2050 är orealistisk.

Ett av två jobb i riskzonen

En majoritet av respondenterna - 77% - befarar att upp till hälften av alla jobb kan försvinna till 2040 på grund av automatisering, där rutinmässiga roller inom produktion, logistik och administration ses som mest sårbara. Men 45 procent ser också potentiella fördelar, till exempel att fysiskt krävande eller repetitiva arbetsuppgifter kan minska. Samtidigt förväntar sig 64% av arbetsgivarna att AI och robotteknik ska öka produktiviteten och sänka kostnaderna.

Å andra sidan tyder vissa studier på att AI endast kommer att ha en begränsad inverkan på arbetsmarknaden. Trots allt kommer AI och robotteknik sannolikt att skapa nya roller och yrken som så småningom kan kompensera för förlusten av traditionella jobb. Den verkliga frågan är dock om denna övergång kommer att ske tillräckligt snabbt för att mildra de förväntade störningarna.